Partagez et enrichissez ce contenu avec votre perception

Nouveau : découvrez la Revue Diamond !

Né en 2014, le Réseau Diamond n’est pas un collectif de consultants supplémentaire.

Le 20 oct. 2017 Illustration Nouveau : découvrez la Revue Diamond !
Partagez et enrichissez ce contenu avec votre perception

Il est ici question de la synergie entre plusieurs expertises : celle d’outils reconnus dans le monde entier et de plusieurs consultants aguerris dans leurs domaines. A travers cette revue, découvrez un décryptage des dernières tendances RH réalisées par nos consultants experts.  

Télécharger la revue Diamond

Articles susceptibles de vous plaire

Nos derniers articles

L’intelligence émotionnelle, compétence stratégique du dirigeant - Karine Pichavant

Karine Pichavant a exercé pendant des années comme manager et dirigeante dans le conseil et l’ingénierie. Aujourd’hui à la tête de KerHy...

Il y a environ 18 heures
Comment un courtier en assurance transforme sa culture managériale avec le DISC – Perrine Bernard

Quand le groupe Audeo, un courtier en assurance, souhaite faire adhérer ses 100 managers à une changement de culture, Fabienne Simon et...

Il y a 3 jours
Comment faire un bon feedback en entreprise ?

Le feedback s'est imposé comme l'un des piliers de la communication managériale moderne. Pourtant, 74% des managers dénoncent des retours...

Il y a 4 jours

Articles à découvrir

Anticiper le changement technologique et l’impact sur les collaborateurs

Spécialisé dans l’Humain et les nouvelles technologies à la recherche de l’optimisation des performances de l’entreprise, il semble...

Il y a plus de 7 ans
Full télétravail, comment s’organisent-ils ?

Ne plus avoir de bureaux et placer tous ses collaborateurs en télétravail… c’est possible. Découvrez le cas de la société Fizzer.

Il y a presque 6 ans
Cowching : une approche novatrice pour développer l’intelligence émotionnelle et la cohésion d’équipe 

L’équicoaching vous connaissez sans doute, mais le coaching par les vaches probablement pas. Et pour cause, Marylis Guérin le propose...

Il y a plus de 2 ans